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LEPANTO CONSOLIDATED MINING COMPANY,请愿人,VS。 LEPANTO CAPATAZ 工会,受访者。[G.R. 【第157086号】
相关行业
:
决定/签署的决议
报告地区
:
菲律宾
发布时间
:
2013年02月18日
704菲尔。 10 第一师 [ G.R.第 157086 号,2013 年 2 月 18 日] LEPANTO CONSOLIDATED MINING COMPANY,请愿人,VS. LEPANTO CAPATAZ 工会,受访者。 D E C I S I O N BERSAMIN, J.: Capatazes 不是普通员工,因为他们对管理层执行监督职能;因此,他们可以组建自己的工会,该工会独立于普通雇员的劳工组织。 Lepanto Consolidated Mining Company (Lepanto) 案抨击 2002 年 12 月 18 日颁布的决议,[1] 该决议中,上诉法院 (CA) 以未能首先提出针对劳工和就业部 (DOLE) 部长作出的决定;以及 2003 年 1 月 31 日颁布的决议,[2] CA 拒绝了 Lepanto 的复议动议。前因 作为一家获准从事大规模采矿的国内公司,Lepanto 在 Benguet 的 Mankayan 经营多个采矿权。 1998 年 5 月 27 日,在 DOLE 正式注册的劳工组织 Lepanto Capataz Union (Union) 向 DOLE 的 Cordillera 地区办事处 (CAR) 劳资关系部提交了同意选举的请愿书,从而提议代表 139 个 capatazes勒班陀[3]在适当的时候,勒班陀反对请愿书,[4] 辩称工会实际上是在寻求认证选举,而不是同意选举,因此将与当前的集体谈判代理人勒班陀雇员工会 (LEU) 竞争。...
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