PRINCESS JOY PLACEMENT AND GENERAL SERVICES, INC.，请愿人，VS。 GERMAN A. BINALLA，受访者。[G.R. 197005号】

735 菲尔。 270 第二师 [ G.R.第 197005 号，2014 年 6 月 4 日] PRINCESS JOY PLACEMENT AND GENERAL SERVICES, INC.，请愿人，VS. GERMAN A. BINALLA，答辩人。决议 BRION, J.：我们解决了 2011 年 8 月 8 日法院决议 [2] 的复议动议 [1]，驳回了 Princess Joy Placement and General Services, Inc.（Princess Joy Placement and General Services, Inc. Joy) 未能在 CA-GR 上诉法院 2010 年 5 月 6 日的决定[4] 和 2011 年 5 月 23 日的决议[5] 中充分显示任何可逆错误SP No. 102285. 前因 2004 年 8 月 9 日，被申请人 German A. Binalla 对当地人力资源代理机构 CBM Business Management and Manpower Services (CBM) 和/或 Princess Joy/Al Adwani 综合医院 (Al Adwani) 提出申诉[6] ) 因他在 2002 年 4 月 19 日至 2004 年 4 月 28 日期间在沙特阿拉伯塔伊夫的 Al Adwani 工作而引起的各种金钱索赔。Binalla 是一名注册护士，声称他在 2002 年 4 月申请了与 Princess Joy他到 Reginaldo Paguio 和 Cynthia Latea 处理他的论文。在完成他的文件要求后，他被告知他将被部署到 Al Adwani。 2002 年 4 月 12 日，他与 Al Adwani 签订了一份为期四年的合同[7]，担任护士。...
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