607菲尔。 376 第二师 [ G.R.第 155502 号，2009 年 6 月 18 日] SARABIA OPTICAL 和 VIVIAN SARABIA-ONG，请愿人，VS. JEANET B. CAMACHO，答辩人。 DECISION QUISUMBING, J.：这是对 CA-G.R. 上诉法院 2002 年 9 月 30 日判决[1] 的上诉。 SP No. 58803 确认了国家劳工关系委员会 1999 年 10 月 11 日在 NLRC NCR CA 案号 016418-98 中作出的决定[2]。 NLRC 在 NLRC NCR 案件编号 03-02049-96-A 中确认了劳工仲裁员于 1997 年 9 月 22 日作出的决定[3]，该决定宣布卡马乔被解雇是非法的。申请人 Sarabia Optical 是一家从事光学业务的独资企业，由申请人 Vivian Sarabia-Ong 拥有和管理。被诉人 Jeanet B. Camacho 在 1995 年 3 月 9 日被解雇时是 Sarabia Optical-SM Megamall 的分公司经理。Sarabia-Ong 声称，在 1994 年 8 月在 SM Megamall 分公司盘点寄售产品时，她被告知十二 (12) 件 Rayban™ 眼镜丢失。由于卡马乔无法解释丢失的库存，卡马乔建议从她的工资和人事费中扣除相关费用。 1995 年 2 月 15 日，Sarabia-Ong 接到 SM Megamall 分公司员工的电话，通知她分公司出现异常情况。在与分公司人员的一对一会谈中，她了解到几乎所有人都意识到了异常，并指出卡马乔是其主谋。他们透露，卡马乔没有报告 1994 年 9 月至 11 月期间销售螺钉、解决方案和其他杂项所获得的收入，而是将其分配给分支机构人员。...
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