菲律宾劳工海外就业纪律守则[POEA 备忘录通告第4 S. 1983]

相关行业:国家行政登记
报告地区:菲律宾
发布时间:1992年02月18日
(纳尔)卷。三号1 / 1992 年 1 月 - 3 月 [ POEA 备忘录通函 NO. 4 S. 1983, February 18, 1992 ] 菲律宾工人在海外就业的纪律守则 鉴于对不当行为的投诉越来越多,一些菲律宾合同工在海外工作时卷入重罪,为了维护菲律宾合同工的形象作为负责任,勤奋,勤奋和可靠的工人,特此发布本纪律守则,以供所有在海外工作的菲律宾合同工指导和遵守。部分 1. 海外工人的责任 - 每个海外菲律宾工人都有责任遵守其雇佣合同的条款和条件,以菲律宾人的最佳方式和传统行事,遵守法律并尊重习俗,他工作所在国家的习俗、传统和做法。在海外就业期间,他还有责任遵守汇款要求并为家人提供物质帮助。一个。对家庭的责任:工人应 1) 确保在国外工作期间,为其留在菲律宾的家人提供充足的经济和精神支持。 2) 尽可能多地与他的家人交流,让他的存在感觉就像他就在身边一样。湾。 CW 同事的责任:工人应 1) 努力协助并与在同一地点工作的其他合同工合作; 2) 禁止贬低同事以获取他的职位或等级; 3) 不得恶意隐瞒信息或知识,以使另一名菲律宾工人陷入困境; C。对国家的责任:工人应 1) 始终坚持共和国的理想,并在必要时准备捍卫它; 2) 遵守政府机构为促进其利益和提高国家利益而制定的规章制度; 3) 做亲善大使,只向菲律宾人展示善意,并克制做有损菲律宾人在国外形象的行为; d。...
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