雇员纪律责任法 1993 年 5 月 5 日通过 1993 年 9 月 26 日第 441 条生效 1993 年 9 月 1 日 由下列法案修改（显示） 第一章 一般规定 § 1. 本法的适用范围 本法适用于法律规定的情况，考虑到其中提供的规格。本法不适用于雇佣关系。 [RT I，06.07.2012，1 - 生效。 01.04.2013] § 2. - § 5. [废除 - RT I 2009, 5, 35 - 生效。 01.07.2009] 二。 § 6. 纪律处分的条款 (1) 纪律处分可以在犯罪之日起六个月内实施，但不得迟于犯罪人知悉犯罪行为之日起一个月内冒犯。。 (2) 盘点、审核、审核等。自犯罪之日起一年内，但不迟于清点、审计、审计等一个月内，对结果证明的犯罪行为，可给予纪律处分。自结果编制之日起。 (3) 本条第 (1) 和 (2) 款规定的 1 个月期间不包括根据第 55 条 1) –6)、9)、11) 和12) 雇佣合同法，节假日和公共假日除外。...
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