761 菲尔。 184 第三分区 [ G.R.第 188839 号，2015 年 6 月 22 日] CESAR NAGUIT，请愿人，VS。圣米格尔公司，答辩人。判决 PERALTA, J.：根据《法院规则》第 45 条，在本申请中对移送审案进行审查的是上诉法院 (CA) 于 2009 年 2 月 13 日和 2009 年 7 月 15 日在加利福尼亚州的决议[1] -GR SP No. 107311。2009 年 2 月 13 日的决议驳回了请愿人关于延长提交 Certiorari 申请时间的动议，[2] 而日期为 2009 年 7 月 15 日的决议驳回了请愿人的复议动议。原告受聘为 San Miguel Corporation Metal Closure and Lithography Plant 的机器操作员，该厂是本案被告公司的一个部门，从事啤酒、饮料和药品印刷金属盖和冠的制造业务。 2002年9月23日下午某时，申诉人与同为被诉企业员工的雷纳托·雷加拉（Regala）在被诉企业坎鲁邦工厂发生口角。请愿人在其立场文件中声称，Regala 前往 Canlubang 工厂分发诽谤和诽谤的反工会材料，并且作为工会管家，请愿人与 Regala 对抗，这种对抗发展为激烈的言语交流。呈请人随后肘击雷加拉，击中他的脸，导致他失去平衡并跌倒在地。因此，Regala 向被告公司的人力资源部提出了投诉。...
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