BARKO INTERNATIONAL, INC./CAPT. TEODORO B. QUIJANO 和/或 FUYO KAIUN CO. LTD.,请愿人,VS。 EBERLY S. ALCAYNO,受访者。[G.R. 188190号】

报告地区:菲律宾
发布时间:2014年04月21日
733菲尔。 183 第一师 [ G.R.第 188190 号,2014 年 4 月 21 日] BARKO INTERNATIONAL, INC./CAPT. TEODORO B. QUIJANO 和/或 FUYO KAIUN CO. LTD.,请愿人,VS。 EBERLY S. ALCAYNO,答辩人。 REYES, J. 决议:这是根据《法院规则》第 45 条要求对调卷[1] 进行审查的请愿书,旨在撤销和搁置 2008 年 12 月 5 日的决定 [2] 和 6 月的决议 [3] 3, 2009 年上诉法院 (CA) 在 CA-GR SP。第102402号驳回了复议议案。受到攻击的 CA 决定推翻了国家劳资关系委员会 (NLRC) 2007 年 11 月 29 日的决议[4],并恢复了劳工仲裁员 (LA) 2007 年 4 月 10 日的决定[5],维持永久和全面的裁决。有利于 Eberly S. Alcayno(被告)的残疾福利。案情 2005 年11 月18 日,被申请人通过其当地的配员代理Barko International, Inc.(申请人)受雇于Fuyo Kaiun Co. Ltd. 为健全海员。雇佣合同[6] 规定的合同期为九个月,基本月薪为 539.00 美元,固定加班费为 401.00 美元,外加带薪休假。...
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