FORMERLY INC SHIPMANAGEMENT, INCORPORATED (NOW INC Navigation CO. PHILIPPINES, INC.), REYNALDO M. RAMIREZ 和/或 INTERORIENT NAVIGATION CO., LTD./LIMASSOL, CYPRUS, 请愿者, VS. BENJAMIN I. ROSALES,答辩人。[G.R. 195832号】

744菲尔。第774章No. 195832, October 01, 2014 ] FORMERLY INC SHIPMANAGEMENT, INCORPORATED (NOW INC Navigation CO. PHILIPPINES, INC.), REYNALDO M. RAMIREZ AND/OR INTERORIENT NAVIGATION CO., LTD./LIMASSOL, CYPRUS, PEITIONERS, VS. BENJAMIN I. ROSALES,答辩人。 D E C I S I O N BRION, J.:我们解决了上诉法院 (CA) 于 2010 年 12 月 6 日的决定[1] 和 2011 年 2 月 24 日在 CA-G.R. 的上诉。 SP No. 107271。上诉决定推翻了国家劳资关系委员会 (NLRC) 2008 年 11 月 21 日的决议,并恢复了劳资仲裁员 (LA) 于 2007 年 6 月 26 日裁定本杰明·罗萨莱斯 (Rosales) 有权获得等级1 残疾津贴。前因后果 2005 年 10 月 12 日,INC Shipmanagement Incorporated(INC,现称为 INC Navigation Co., Philippines, Inc.)代表其外国委托人(Interorient Shipping Co., Ltd.)聘请 Rosales,任期为担任 M/V Franklin Strait 轮的首席厨师十 (10) 个月。他们的合同符合菲律宾海外就业管理标准雇佣合同(POEA-SEC)。罗萨莱斯的月薪为五百五十美元(550.00 美元)。他的主要职责是为船上的军官和船员准备、烹饪和加工食物,并负责保持工作区域的整体清洁。...
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