SUBIC DRYDOCK COP.，请愿人，VS。杰罗尼莫·马里亚诺，HON。劳工仲裁员 LEANDRO JOSE 和国家劳工关系委员会 (NLRC)，受访者。[CA – G.R. SP编号130204]

特别第十五师 [CA – G.R. SP No. 130204, April 22, 2014 ] SUBIC DRYDOCK CORP.，请愿人，VS.杰罗尼莫·马里亚诺，HON。劳工仲裁员 LEANDRO JOSE 和国家劳工关系委员会 (NLRC) 的受访者。决定 GALAPATE-LAGUILLES, J：在本法院之前，根据《法院规则》第 65 条提交的调审申请书[1] 在 NLRC LAC 第 10-002840-12 号（ 8)/NLRC CN RAB-III-04-18772-12，题为“Geronimo S. Mariano, Jr., vs Subic Drydock Corporation/ and Gerald J. Hammond, Gen. Manager:” a.) 12 月的决议[2] 2012年19月19日，驳回上访人的上诉无理； b.) 2013 年 3 月 20 日的决议 [3] 否决了请愿人关于重新考虑上述不利判决的动议。事实：2008 年 6 月 2 日，私人被申请人 Geronimo S. Mariano, Jr.（私人被申请人）被聘为申请人 Subic Drydock Corporation（申请人）的木匠/造船商/垃圾处理官。[4]申请人当时从事修船业务。 [5] 2012 年 2 月 3 日，私人被告被拒绝进入工作岗位，因为他的指纹不再被申请人的生物识别机器识别。 [6]根据询问，请愿人的人力资源官女士。...
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