ENRIQUE A. BARROS，请愿人，VS。全国劳动关系委员会、TRANSORIENT MARITIME SERVICES, INC.、大新海运股份有限公司和 Dominion 保险公司，受访者。[G.R. 123901号】

373菲尔。 635 第二师 [ G.R.第 123901 号，1999 年 9 月 22 日] ENRIQUE A. BARROS，请愿人，VS。全国劳动关系委员会、TRANSORIENT MARITIME SERVICES, INC.、大新海运股份有限公司和 Dominion 保险公司，受访者。判决 BELLOSILLO, J.：这项针对调卷的特别民事诉讼旨在废除和搁置 1995 年 12 月 27 日国家劳资关系委员会 (NLRC) 的决定[1]，该决定推翻了菲律宾海外就业管理局的决定[2] (POEA) 日期为 1994 年 1 月 18 日，因严重滥用自由裁量权而被判刑。 1992 年 7 月 28 日，请愿人 Enrique A. Barros 是一名持有执照的海洋工程师，向 POEA 裁决办公室提交了一份针对私人被告 Transorient Maritime Services, Inc. (TRANSORIENT) 和 Daishin Shipping Co., Ltd. (DAISHIN) 的申诉宣誓书。他的索赔是非法解雇、追回与他的雇佣合同未到期部分相对应的工资、遣返费用、未经授权的扣除和付款、因他是菲律宾人而受到歧视的未确定金额、损害赔偿和律师费。 Dominion Insurance Corporation 因其为其保税本金 TRANSORIENT 发行的债券而被视为当事人被告。请愿人 Barros 声称，1991 年 7 月 21 日，他被 DAISHIN 通过其当地的配员代理 TRANSORIENT 聘为在其 M.V. 轮船上担任第一助理工程师。 Monte Paloma，为期十二 (12) 个月，薪水为 830 美元。...
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