BING 药房/GABRIELA FUA LUMAPAS，请愿人，VS。 ROSALIE C. CALO, MARIEL J. ARANETA, LYNE T. PARADIANG, MARSHA G. GOLEZ 和国家劳工关系委员会第七部门，[1] 受访者。[CA-G.R. SP编号08291]

宿务市第十九师 [CA-G.R. SP编号08291，2015 年 2 月 27 日] BING 药房/GABRIELA FUA LUMAPAS，请愿人，VS。 ROSALIE C. CALO、MARIEL J. ARANETA、LYNE T. PARADIANG、MARSHA G. GOLEZ 和国家劳工关系委员会第七部门，[1] 受访者。决定 QUIJANO-PADILLA, J.：在我们面前是根据 2013 年 9 月 30 日颁布的国家劳资关系委员会 (NLRC) 第七届 (NLRC) 法院规则第 65 条对 Certiorari [2] 提出的修订请愿书。 7th) 宿务市分部，以及同一 NLRC 于 2013 年 12 月 20 日在 NLRC 案件编号 VAC-06-000398-13 中的决议[4]，该决议驳回了本申请人的部分复议动议[5] .原告[6] 版本 总而言之，请愿人 Bing Pharmacy 是一家药品零售商，由 Gabriela Fua Lumapas 拥有和管理。 Gabriela Fua Lumapas 的家庭成员还通过担任销售助理和收银员帮助经营业务。 Bing Pharmacy 在宿务市瓜达卢佩市的 Canduman Mandaue 市和宿务市的 Consolacion 设有分支机构。它定期雇用平均八 (8) 名员工。请愿人分别于 2012 年 1 月 2 日和 2012 年 4 月 17 日聘请 Mariel Araneta 和 Marsha Golez 担任销售助理。像所有其他工人一样，这些私人受访者得到了他们的薪水和福利。...
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