GERONIMO C. 圣胡安,请愿人,VS。水星药物公司,MS。 VIVIAN QUE AZCONA 和国家劳工关系委员会,受访者。[CA-G.R. SP编号122983]

相关行业:上诉法院裁决
报告地区:菲律宾
发布时间:2014年06月18日
第十六师 [CA-G.R. SP编号122983,2014 年 6 月 18 日] GERONIMO C. SAN JUAN,请愿人,VS。水星药物公司,MS。 VIVIAN QUE AZCONA 和国家劳工关系委员会,受访者。 DECISION CORALES, J.:这是根据《法院规则》第 65 条对国家劳资关系委员会 (NLRC) 2011 年 7 月 29 日的决定[2] 和 2011 年 10 月 17 日的决议[3] 提出的调审请愿书[1] ) 在 NLRC LAC 03-000804-11 中。受到攻击的决定搁置了劳工仲裁员 2011 年 1 月 31 日的决定[4],并驳回了请愿人 Geronimo San Juan (San Juan) 针对私人被告 Mercury Drug Corporation (MDC) 提起的非法解雇案。被质疑的决议驳回了圣胡安随后提出的重新考虑的动议。圣胡安在 MDC 担任自助服务员,其任务是监控杂货区的库存,确保物品的正确定价,满足客户的需求,[5] 并监督促销员(促销员)的活动) 被分包以推广某些产品。 [6] 2009 年 11 月的某个时候,他要求促销员 Hazel Anne San Diego(圣地亚哥)在杂货区展示商品,但后者没有遵守。当面对时,圣地亚哥无视地回应圣胡安“eh bakit ako ang magdidisplay nyan, eh di ba gawain mo ito?...
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