CIELITO D. LIM，请愿人，VS。国家劳工关系委员会 (NLRC), PAPERTECH, INC., MR.亚历山大·王，MS。琼 MAGLAYA-BALDE 和 MS。 MARISSA ANGELES，受访者。[CA-G.R. SP编号135728]
第十师 [CA-G.R. SP 第 135728 号，2014 年 11 月 27 日] CIELITO D. LIM，请愿人，VS.国家劳工关系委员会 (NLRC), PAPERTECH, INC., MR.亚历山大·王，MS。琼 MAGLAYA-BALDE 和 MS。 MARISSA ANGELES, RESPONDENTS.DECISION LANTION, JAC, J.：Before Us 是请愿人 Cielito D. Lim（以下简称“请愿人”）针对 2014 年 2 月 21 日发布的决定 [2] 提交的 Certiorari [1] 的请愿书。劳资关系委员会（“NLRC”）第四司，NLRC LAC No. 12-003383-13, NLRC NCR-04-04862-13。受到质疑的决定的内容如下：[3] 因此，劳工仲裁员 Remedios T. Capinig 于 2013 年 9 月 27 日提出的受质疑决定被撤销并搁置。 Cielito D. Lim 的投诉因缺乏价值而被驳回。然而，被诉人有义务在收到投诉人复职后不迟于十 (10) 天通知投诉人，但不要求被诉人向投诉人支付欠薪，因此不存在非法解雇。如此订购。 NLRC 于 2014 年 4 月 8 日的决议 [4] 否决了请愿人的复议动议 [5] 同样受到攻击。事实 2000 年 8 月 16 日，私人受访者 Papertech, Inc....
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