[ 指示书编号502，1977 年 1 月 29 日] 与公立学校教师的补偿有关： 教育和文化部长 预算代理专员 公务员委员会主席 鉴于，有 259,618 名公立学校教师，积极参与主要政府项目不仅在教学中，而且在人口教育、“Timbang 行动”、“Alay-Tanim”、公民投票和其他需要群众努力的活动中；鉴于，教师的补偿落后于生活成本和私营部门的补偿；鉴于，1977 日历年预算提供了一些工资调整基金： 现在，因此，我，菲律宾总统 FERDINAND E. MARCOS，特此下令并指示： 将工资提高一个范围，即 5%，从 1977 年 1 月 1 日起生效的教师准备工资表下的所有职位类别，如附件清单所示。自 1977 年 1 月 1 日起，全面实施自动提升具有高级学术准备和教学或同等经验的教师的工资的政策，具体体现在他们各自的等效记录表 (ERF) 中。开发和实施一步制对在过去 2 1/2 年表现出色的教师给予加分，这反映在绩效评级表和其他评估手段中，自批准之日起生效。为教师和管理人员制定和实施双管齐下的薪酬计划，旨在 (a) 为教学、监督/计划和行政组采用教师准备工资表，以及 (b) 提供津贴和其他形式的对教师准备工资表涵盖的人员以及被分配监督/计划和管理职责的人员的额外补偿，在确定和循环的时间生效。...
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