为贯彻落实《国务院关于改革国有企业工资决定机制的意见》精神，进一步深化全区国有企业工资决定机制改革，广西自治区政府近日下发《改革国有企业工资决定机制的实施意见》，自2019年1月1日起实施。据悉，此次改革的基本原则为坚持建立中国特色现代国有企业制度的改革方向、坚持效益导向与维护公平相统一，坚持市场决定与政府监管相结合，坚持分类分级管理的原则。主要内容为改革工资总额决定机制、改革工资总额管理方式、完善企业内部工资分配管理、健全工资分配监管体制机制等。文件明确各市、县和区直部门、机构要在今年11月30日前出台国有企业工资决定机制的具体实施办法，并报自治区人社厅备案。...
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