二级 [ G.R. No. 204782, September 18, 2019 ] GENUINO AGRO-INDUSTRIAL DEVELOPMENT CORPORATION, PETITIONER, VS. ARMANDO G. ROMANO、JAY A. CABRERA 和 MOISES V. SARMIENTO，受访者。 REYES, J. JR., J. 判决：本法院的事实和案件是由请愿人 Genuino Agro-Industrial Development Corporation 提交的对 Certiorari[1] 的复审请愿书，寻求撤销和搁置 2012 年 5 月 31 日的上诉法院 (CA) 在 CA-GR 中的决定[2] 和 2012 年 12 月 12 日决议[3] SP No. 103337 发现国家劳资关系委员会 (NLRC) 在确认劳工仲裁员的裁决时没有严重滥用酌处权，认定被告是其非法解雇的请愿人的正式雇员；并命令请愿人恢复他们的职务，而被告 Armando G. Romano (Romano)、Jay A. Cabrera (Cabrera) 和 Moises V. Sarmiento (Sarmiento) 声称他们在 Genuino Ice Company Inc. (Genuino Ice ) Turbina、Calamba、Laguna 分公司的制冰厂。 Romano 是通过人力机构 Vicar General Contractor and Management Services (Vicar) 聘用的，而 Sarmiento 和 Cabrera 是通过 L.C. 聘用的。 Moreno 总承包商和管理服务 (L.C. Moreno)。 Vicar 是最后一家向 Genuino Ice 提供所有员工的机构。 [4]受访者表示，在 2004 年 9 月的某个时候，给工人一个工作时间表，其中一名工人连续 15 天没有上班，而其他六名工人则按正常时间表上班。...
GENUINO 农业工业发展公司，请愿人，VS。 ARMANDO G. ROMANO、JAY A. CABRERA 和 MOISES V. SARMIENTO，受访者。[G.R. 【第204782号】pdf预览版GENUINO 农业工业发展公司，请愿人，VS。 ARMANDO G. ROMANO、JAY A. CABRERA 和 MOISES V. SARMIENTO，受访者。[G.R. 【第204782号】pdf完整版 
