VICTORINO G. RANOA，请愿人，VS。 ANGLO-Eastern CREW MANAGEMENT PHILS., INC., ANGLO-Eastern CREW MGT. (ASIA) LTD.和/或CAPT。 GREGORIO B. SIALSA 和上诉法院（第十庭），答辩人。[G.R. 【第225756号】

第一师 [ G.R.第 225756 号，2019 年 11 月 28 日] VICTORINO G. RANOA，请愿人，VS。 ANGLO-Eastern CREW MANAGEMENT PHILS., INC., ANGLO-Eastern CREW MGT. (ASIA) LTD.和/或CAPT。 GREGORIO B. SIALSA 和上诉法院（第十庭），答辩人。 D E C I S I O N LAZARO-JAVIER, J.：案例 本复审请愿书 [1] 旨在推翻上诉法院于 2016 年 2 月 29 日在 CA-G.R. 中作出的决定 [2]。 SP No. 140690 认为请愿人 Victorino G. Ranoa[3] 无权获得永久性残疾福利。前因 2013 年 3 月 19 日，私人被申请人 Anglo-Eastern Crew Management Phils., Inc. 代表其主要私人被申请人 Anglo-Eastern Crew Management (Asia) Ltd. 聘请申请人为其船“Genco”湾”六 (6) 个月，月薪 1,943.00 美元。[4]申请人的职责包括指挥船舶运送乘客和货物、设置船舶航向、检查船舶是否安全有效地运行、协调其他相关船员的活动以获取信号装置以及计算登陆目标。 [5]在部署之前，请愿人接受了例行的就业前体检 (PEME)。在此过程中，请愿人被问及他是否知道、被诊断出患有高血压和心脏病等疾病或接受过治疗。...
VICTORINO G. RANOA，请愿人，VS。 ANGLO-Eastern CREW MANAGEMENT PHILS., INC., ANGLO-Eastern CREW MGT. (ASIA) LTD.和/或CAPT。 GREGORIO B. SIALSA 和上诉法院（第十庭），答辩人。[G.R. 【第225756号】pdf预览版
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