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MARIO B. DIMAGAN,请愿人,VS。 DACWORKS UNITED, INCORPORATED 和/或院长 A. CANCINO,受访者。[G.R. 191053号】
相关行业
:
决定/签署的决议
报告地区
:
菲律宾
发布时间
:
2011年11月28日
677菲尔。第472章第 191053 号,2011 年 11 月 28 日] MARIO B. DIMAGAN,请愿人,VS。 DACWORKS UNITED、INCORPORATED 和/或院长 A. CANCINO,受访者。 DECISION PERLAS-BERNABE, J.:这是根据 1997 年民事诉讼规则第 45 条对 2009 年 7 月 10 日的决定[1] 和 2010 年 1 月 22 日的决议[2] 提出的复审请求CA-GR 上诉法院 (CA) SP No. 105771。CA 撤销并搁置了国家劳工关系委员会 (NLRC) 于 2007 年 5 月 29 日和 2008 年 7 月 15 日在 NLRC NCR CA No. 047312-06/NLRC NCR-00- 中的决议[3] 07-07590-03 发现请愿人 Mario B. Dimagan 被非法解雇。申请人 Mario B. Dimagan 是被申请人 DACWORKS UNITED, INC. 的股东,该公司从事空调系统安装、维护和维修业务。 1997年7月,他开始在被申请人公司担任机械安装负责人(OIC),月薪P8,000.00。 2002 年的某个时候,请愿人从 OIC 的职位降级为主管。然后,在第二年的 3 月,他被任命为一名技术员。当他口头表达对他的任务的担忧时,一位在受访者 Dean A. Cancino 直接监督下负责服务/人事的 Loida Aquino 告诉他不要再上班了。其后,被申请人公司某运营经理Carlito Diaz 严厉批评申请人没有按照阿基诺的指示去做技术员。...
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IN-N-OUT BURGER, INC, 请愿人, VS. SEHWANI, INCORPORATED 和/或 BENITA'S FRITES, INC.,受访者。[G.R. 179127号】
1 月 A. RIVERA,请愿人,VS。 UNITED LABORATORIES, INC.,答辩人。[G.R.不。 155639]
MARINO B. DAANG,请愿人,VS。船长 UNITED PACIFIC, INC. 和 COMMERCIAL S.A.,受访者。[G.R. 【第191902号】
嘛。 LIGAYA B. SANTOS,请愿人,VS。 LITTON MILLS INCORPORATED 和/或 ATTY。 RODOLFO MARIÑO,受访者。[G.R. 【第170646号】
ZAYBER JOHN B. PROTACIO,请愿人,VS。 LAYA MANANGHAYA CO. 和/或 MARIO T. MANANGHAYA,受访者。[G.R. 168654号】
马里奥·迪斯塔·巴哈罗,请愿人,VS。 METRO STONERICH 公司和/或 IBRAHIM M. NUÑO,受访者。[G.R. 【第227982号】
REY CASTIGADOR 卡特里拉,请愿人,VS。马里奥和玛吉[1] 劳伦,受访者。[G.R. 179011号】
MAXIMINA A. BULAWAN,请愿人,VS。 EMERSON B. Aquende,受访者。[G.R. 182819号】
DAVID B. CAMPANANO, JR.,请愿人,VS。 JOSE ANTONIO A. DATUIN,受访者。[1][G.R. 172142号】
马尼拉电气公司,请愿人,VS。 APOLINAR A. ARGENTERA,答辩人。 [G.R.不。 225049] APOLINAR A. ARGENTERA,请愿人,VS。马尼拉电气公司 / MANNY V. PANGILINAN,受访者。[G.R.不。 224729]
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