补救措施 A. HABAL，请愿人，VS。国家劳工关系委员会和临时股东大会企业和/或 EDGARDO GO MUNDO，受访者。[CA-G.R. SP编号127747]

第八师 [CA-G.R. SP编号127747，2014 年 2 月 27 日] 补救措施 A. HABAL，请愿人，VS。国家劳工关系委员会和临时股东大会企业和/或 EDGARDO GO MUNDO，受访者。 REYES, JR., JC, J. 决定：在根据 1997 年民事诉讼规则第 65 条提交的即时请愿书中受到以下攻击： a) 日期为 NLRC（第五分部）的决定（Rollo，第 88-97 页） 2012年8月23日驳回了申请人的上诉； b) 2012 年 9 月 28 日的决议（Rollo，第 63-65 页）驳回了申请人的复议动议，该动议同样由公共答辩人 NLRC（第五部门）在 NLRC NCR 案件编号 10-14999-11 中发布； NLRC LAC 编号 05001401-12。事实：此案源于请愿人 Remedios Habal 对私人受访者 EGM Enterprises (EGM) 及其所有者 Edgardo Go Mundo 提出的修正投诉，指控其非法解雇、不支付加班费、不支付第 13 个月工资、非法扣除，支付分居费和律师费。请愿人声称 Edgardo Go Mundo 是 EGM 的所有者，EGM 是一家从事柴油和 Rebisco 饼干分销的商业实体。 2006 年的某个时候，她被私人受访者聘为柴油业务的“收银员”和 Rebisco 业务的“检查员”。她从周一到周六（晚上 8:00 到早上 8:00）工作，薪水为 P7,000。...
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