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RENATO T. TALIDANO,请愿人,VS。国家劳工关系委员会,RICKMERS MARINE AGENCY PHILIPPINES, INC./ GLOBAL MANAGEMENT LIMITED/ GEORGE C. GUERRERO,受访者。[CA-G.R. SP编号119749]
相关行业
:
上诉法院裁决
报告地区
:
菲律宾
发布时间
:
2014年11月28日
第八师 [CA-G.R. SP编号119749,2014 年 11 月 28 日] RENATO T. TALIDANO,请愿人,VS。国家劳工关系委员会,RICKMERS MARINE AGENCY PHILIPPINES, INC./ GLOBAL MANAGEMENT LIMITED/ GEORGE C. GUERRERO,受访者。 GARCIA-FERNANDEZ, J. 决定:这是根据经修订的《法院规则》第 65 条提出的调证申请[1],旨在撤销和搁置 NLRC 第五分部被告国家劳动关系委员会的以下发布LAC No. (OFW-M) 07-000530-10: 1) 2011 年 1 月 25 日的决定[2],确认了劳工仲裁员的决定; 2) 2011 年 3 月 30 日的决议[3],驳回请愿人的复议动议。本案事实如下: 2009 年 3 月 10 日,请愿人 Renato T. Talidano 受雇于私人被告 Rickmers Marine Agency Philippines, Inc./ Global Management Limited/ George C. Guerrero 作为发动机装配工在 M/ V Norasia Vaparaiso,为期七 (7) 个月,月薪 625.00 美元,外加固定加班费和休假工资的常规福利。请愿人声称他于 2009 年 4 月 9 日加入该船;在船上三 (3) 周后,他感到身体不适和身体虚弱,并伴有视力模糊;当船于 2009 年 5 月 9 日抵达阿根廷时,请愿人获准去看医生,医生诊断他患有糖尿病继发性酮症;从 2009 年 5 月 9 日到 2009 年 5 月 13 日,他被限制在医院五 (5) 天;在他出院后,他于 2009 年 5 月 19 日下船并遣返菲律宾;到达后,公司指定的医生将他转介到圣约翰医院。...
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