613菲尔。 294 第一师 [ G.R.第 168910 号，2009 年 8 月 24 日] REPUBLIC CEMENT CORPORATION，请愿人，VS. PETER I. GUINMAPANG，答辩人。 R E S O L U T I O N CARPIO, J.：这是对 CA-G.R. 上诉法院 2005 年 3 月 17 日决定[2] 和 2005 年 7 月 7 日决议[3] 的复审请愿书[1]。 SP No. 86025。在其 2005 年 3 月 17 日的裁决中，上诉法院撤销了 2004 年 1 月 29 日[4] 国家劳资关系委员会 (NLRC) 的命令，该命令驳回了被告 Peter I. Guinmapang (Guinmapang) 的上诉，理由是：逾期提交。在 2005 年 7 月 7 日的决议中，上诉法院驳回了重新考虑请愿人共和国水泥公司（Republic Cement）的动议。 Guinmapang 于 1996 年 5 月至 2001 年 8 月 15 日为 Republic Cement 的雇员。Guinmapang 的最后一个职位是主管，月薪为 P13,100。 2001 年 7 月 4 日，Republic Cement 发布第 101-027 号通函，宣布实施裁员计划。 2001 年 7 月 12 日，Guinmapang 收到来自共和国水泥的通知，根据裁员计划，他的服务将于 2001 年 8 月 15 日终止。同日，Republic Cement 还向劳工和就业部发出了必要的通知。然而，Guinmapang 拒绝接受共和国水泥提供的分离方案。...
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