马尼拉电气公司,请愿人,VS。尊敬的劳工部长 LEONARDO QUISUMBING 和 MERALCO 雇员和工人协会 (MEWA),受访者[G.R. 127598号】

报告地区:菲律宾
发布时间:1999年01月27日
361菲尔。第845章第 127598 号,1999 年 1 月 27 日] 马尼拉电气公司,请愿人,VS。尊敬的劳工部长 LEONARDO QUISUMBING 和 MERALCO 雇员和工人协会 (MEWA),奥地利 - 马丁内斯,J. 的答复者决定:在这份证明书的请愿书中,马尼拉电力公司 (MERALCO) 寻求废除劳工部长的命令,日期为1996 年 8 月 19 日和 1996 年 12 月 28 日,部长要求 MERALCO 及其普通工会 - Meralco 工人协会 (MEWA) - 为双方 1992-1997 年 CBA 的其余部分执行集体谈判协议 (CBA)周期,并将部长对有争议的经济和非经济问题的处置纳入新的 CBA。 MEWA 是 MERALCO 普通员工的正式认可的劳工组织。 1995 年 9 月 7 日,MEWA 通知 MERALCO,它打算重新谈判他们现有的 1992-1997 年集体谈判协议 (CBA) 的条款和条件,涵盖从 1995 年 12 月 1 日到 1997 年 11 月 30 日的剩余两年期.[1] MERALCO 通过其 1995 年 10 月 17 日的信函[2] 表示愿意重新谈判,并为此目的成立了 CBA 谈判小组。 1995 年 11 月 10 日,MEWA 向 MERALCO 提交了提案[3],MERALCO 又提出了反提案。此后,集体谈判谈判继续进行。然而,尽管 MERALCO 和 MEWA 的谈判小组举行了一系列会议,但双方未能达成“双方都能接受的条款和条件”。...
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