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HIZON TRANSPORT SERVICES TRADING INC., FLORENCIO HIZON, 请愿者, VS.国家劳工关系委员会和 VICTORINO R. ROGON,受访者。[CA-G.R. SP编号129747]
相关行业
:
上诉法院裁决
报告地区
:
菲律宾
发布时间
:
2014年06月30日
第六师 [CA-G.R. SP编号129747,2014 年 6 月 30 日] HIZON TRANSPORT SERVICES TRADING INC.,弗洛伦西奥 HIZON,请愿者,VS。国家劳工关系委员会和 VICTORINO R. ROGON,受访者。决定 CRUZ, RA, J.: 案例 这是根据《法院规则》第 65 条提出的 Certiorari 请愿书,旨在推翻和搁置 (i) 2013 年 2 月 27 日[1] 的国家劳资关系委员会的决议(NLRC) 在 NLRC LER 案件编号 02-047-13 (NLRC RAB-IV-09-01316-12-B) 和随后的 (ii) 2013 年 4 月 4 日的决议中,[2] 驳回了请愿人的复议动议. 2013 年 2 月 27 日决议的决定性部分内容如下:“xxx xxx xx 因此,请愿书因不遵守特别补救规则和完全没有任何优点而被立即驳回。因此下令。xxx xxx xxx” 2012 年 10 月 5 日,作为投诉人的 Victorino Rogon 对 Hizon Transport Services Trading 提起了非法解雇、金钱索赔以及精神和惩戒性损害赔偿的投诉,备案号为 NLRC 案件编号 RAB IV 09-01316-12-B, Inc. 及其经理/所有者 Florencio Hizon 作为受访者。[3]在他的立场文件中,[4] 申诉人声称,2012 年 1 月 21 日,他被 Florencio Hizon 口头解雇了他,当时他询问了未支付 SSS 的情况,并且没有获得第 13 个月的工资、服务奖励假和P100 的金额。...
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CREW SHIP MANAGEMENT INTERNATIONAL, INC. 和 CLIO NAVIGATION CORPORATION,请愿人,VS。国家劳工关系委员会(第二部门)和 AMELITA R. MORILLO,受访者。[CA-G.R. SP编号93437]
REYNA SHIPPING SERVICES, INC.,请愿人,VS。国家劳工关系委员会和 RADNIER A. BOOC 受访者。[CA-G.R. SP编号05491-分钟]
FELIPE N. CARIAGA 和 NOEL C. YAMBA,请愿者,VS。国家劳工关系委员会,第八 [8] 分部,卡加延德奥罗市和蓝色装甲安全调查总务公司,受访者。[CA-G.R. SP编号05921-分钟]
PHILCOX (PHILS.), INC.,请愿人,VS。国家劳工关系委员会 SOTERO G. CABUGUAS,受访者。[CA-G.R. SP编号07706]
BARKO INTERNATIONAL, INC. 和 GRANDALAN ENTERPRISES CORPORATION,请愿者,VS。国家劳工关系委员会和 SIXTO R. MAGTIRA,受访者。[CA-G.R. SP编号73150]
恩典浸信会学校,牧师。赫伯特·海耶斯 布伦达·海耶斯,请愿者,VS。国家劳工关系委员会和 CYNTHIA IDIO,受访者。[CA-G.R. SP编号126587]
EXECUTIVE CARRIER SERVICES, INC.,请愿人,VS。国家劳工关系委员会和 VICTORIO R. SOLOMO,受访者。[CA-G.R. SP编号126582]
供应 OILFIELD MARINE PERSONNEL SERVICES, INC., RAMON RECTO/RODOLFO ASPILLAGA, PEITIONERS, VS.国家劳工关系委员会和 HOWELL M. PRODIGALIDAD,受访者。[CA-G.R. SP。不。 124988]
GOLD PERFECT CORPORATION 和 JERRY SY,请愿者,VS。国家劳工关系委员会和 Armando S. AQUINO,受访者。[CA-G.R. SP编号116009]
VIGOR SECURITY ALLIED SERVICES, INC. 和 ALEXANDER GO,请愿者,VS。国家劳工关系委员会(第四司)和 JOSEPH M. MAGRAMO,受访者。[CA-G.R. SP编号132944]
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