如果缔约一方的立法要求承认本章规定的利益，则在产生利益的事件发生时，应雇用受雇或自雇工人，应遵守其立法如果雇用的或自雇的工人当时在缔约另一方的立法下被保险，或者如果他或她根据他或她自己的保险期从该缔约一方领取保险金，则应视为已经满足。 。当缔约方的法律以某些保险期完成为条件，如第1款所述，获得，保留或恢复暂时性残疾或生育津贴的权利时，主管机构应为此目的予以考虑必要时，按照缔约另一方的法律规定填写保险期限或等同期限，嘿，这些期间是按照其本国法律完成的，但条件是它们之间不得重叠。根据缔约方的法律为受雇的个体经营者或个体经营者或从缔约方其中之一领取养恤金的人应有权居住在缔约另一方领土内的家庭成员，可根据向其提供保险的缔约方或从其领取养恤金的缔约方的法律中获得家庭福利，就如同该家庭成员居住在该领土内一样当缔约方之一授予了职业病补助金时，即使该疾病的恶化，该缔约方也应承担责任，即使西班牙的受雇工人或波兰的受雇或自雇工人是遵守缔约另一方的法律，但前提是该工人在遵守本国法律的情况下未从事存在相同风险的活动缔约方。...
波兰共和国与西班牙王国之间的社会保障公约pdf预览版波兰共和国与西班牙王国之间的社会保障公约pdf完整版 
